El título de Ingeniero en Seguridad e Higiene en el Trabajo, acredita al nuevo profesional en los siguientes conocimientos, capacidades y actitudes:

1-Conocimiento del marco jurídico-legal relativo a higiene, seguridad y medio ambiente laboral.
2-Comprensión de las características del medio ambiente de trabajo en general, atendiendo a la integridad del ser humano.
3- Capacitación en la dirección de los servicios de higiene y seguridad en el trabajo para preservar la integridad psicofísica de los trabajadores.
4-Entendimiento para determinar las necesidades de un medio ambiente de trabajo por medio de instrumentos de diagnóstico adecuados.
5-Evaluación del medio ambiente de trabajo de cualquier entidad, vigilando su funcionamiento y control.
6-Responsabilidad en la elaboración del legajo técnico y la documentación técnica descriptiva que hace a higiene, seguridad, condiciones y medio ambiente laboral.
7-Formación en la función que desempeña el Responsable de Seguridad e Higiene en el Trabajo en la sociedad y obligación de desarrollarla dentro de cánones éticos.
8-Valorización de la importancia de una estructura organizativa funcional para atender a las necesidades psico-sociales de los trabajos en servicio.

Incumbencias:
1-Estudiar, analizar, evaluar, organizar, planificar, dirigir e inspeccionar en ambientes laborales todo lo inherente a Seguridad e Higiene en el Trabajo.
2-Calcular, dirigir e implementar sistemas e instalaciones en ambientes laborales y actividades con riesgo asociados a : Iluminación, ventilación, radiaciones, cargo térmica, ruídos y vibraciones, incendios y explosiones, transporte, manipulación de materiales y productos, contaminación, tratamiento de eluentes y desechos, recipientes a presión, máquinas, herramientas y equipos.
3- Implementar programas de trabajo en materia de Higiene y Seguridad en el Trabajo
4-Elaborar normas y redactar especificaciones técnicas regeridas a higiene y seguridad en el trabajo para la utilización, adquisición, importación y exportación de máquinas, herramientas, equipos e instrumentos.
5- Caracterizar puestos de trabajo en función de los riesgos laborales, intervenir en la selección e ingreso de personal.
6-Desarrollar programas de capacitación de prevención y protección de riesgos laborales.
7-Investigar accidentes y enfermedades profesionales, confeccionar los índices estadísticos de los factores determinantes y fijar medidas correctivas.
8-Diseñar y controlar los equipos y elementos de protección personal y colectiva.
9-Analizar. evaluar y controlar contaminantes físicos y ergonómicos de ambientes laborales.
10-Efectuar diagnósticos primarios, tomar muestras con fines de análisis y control de contaminantes químicos y biológicos de ambientes laborales.
11-Realizar arbitrajes, pericias, asesoramientos e informes técnicos, tasaciones, relacionados en la Higiene y la Seguridad en el Trabajo.